La asistencia no se discute.Se demuestra.
Marcajes con geocerca e identidad verificada: la nómina sale sin discusiones y la evidencia queda lista para una inspección.
14 días de prueba · sin tarjeta · configuración en una mañana
El problema
La asistencia se registra. Probarla es otra cosa.
Hojas firmadas, un checador que solo guarda un número de empleado y una nómina que se arma copiando celdas. Cuando llega una inspección o una demanda, el registro existe — la evidencia no.
Lo que dice el registro
Entrada 08:02, salida 18:04. Un renglón en una hoja o en la memoria de un aparato, sin ubicación, sin identidad y sin quién lo capturó.
Lo que pregunta la autoridad
Quién marcó, desde dónde, con qué verificación, y quién tocó el dato después. Un registro que no contesta esas cuatro no defiende a nadie.
Un registro sin evidencia es una opinión, y las inspecciones no se ganan con opiniones.
Captura
Tres canales, un solo registro.
La app del trabajador, el kiosco de la planta y el portal de respaldo escriben el mismo marcaje canónico, con la misma evidencia, sin importar el canal.
Dentro del perímetro, el marcaje entra
La app compara la ubicación contra la geocerca del sitio asignado y escribe el marcaje con su hora y sus coordenadas. Un toque; la evidencia va incluida.
La identidad se confirma en el evento
Verificación facial uno a uno con prueba de vida, contra la plantilla del propio colaborador. Si la confianza no alcanza el umbral, el marcaje queda para validación: nunca un rechazo silencioso.
Fuera del perímetro decide tu política
Fuera de la zona aplica la regla del sitio: bloquear el marcaje, o permitirlo con justificación. Cuando tu política lo permite, entra con su distancia registrada y queda a la vista del supervisor.
Sin señal, el marcaje no se pierde
La cola local sella cada marcaje con la hora del evento y sincroniza cuando vuelve la red. Lo que ves: la madrugada entera subiendo, con sus horas intactas.
Cada marcaje conserva la hora en que ocurrió, no la hora en que volvió la red.
Geocerca con política por sitio
Cada sitio define su perímetro y su regla: bloquear el marcaje fuera de la zona, o permitirlo con justificación. La política es de la empresa, no del sistema.
Identidad verificada en el evento
Verificación facial uno a uno con prueba de vida. Si la confianza no alcanza el umbral, el marcaje no se rechaza: queda para validación de un supervisor.
Sin señal también cuenta
La app y el kiosco guardan el marcaje en una cola local y lo sincronizan con la hora del evento, no con la hora en que volvió la red.
El kiosco biométrico
El kiosco corre en una tableta común dedicada y sigue capturando aunque el sitio pierda internet.
3
canales de marcaje
App con geocerca, kiosco biométrico y portal de respaldo. Los tres escriben el mismo registro canónico.
14
días de prueba
Completa, sin tarjeta y con tu operación real. Al terminar decides ciclo y cuántos trabajadores registras.
Sin costo por administradores y supervisores
Se licencia por trabajador registrado: RR.HH. y supervisión entran sin consumir licencia.
Gestión
Del marcaje se deriva todo lo demás.
Nadie captura dos veces: las incidencias, las vacaciones y las incapacidades se calculan sobre el mismo registro que ya trae la evidencia.
Incidencias listas para nómina
Retardos, faltas, salidas anticipadas y horas extra se derivan de las reglas del turno y se exportan como prenómina, con su marcaje de origen a un clic.
Vacaciones conforme a la LFT
Tabla de antigüedad vigente, días acreditados en cada aniversario y los días disfrutados en la prenómina, listos para la prima vacacional. El saldo se consulta, no se discute.
Incapacidades del IMSS
Folio del certificado, prórrogas encadenadas y tope de 52 semanas. El expediente queda ligado a los días que la nómina no paga igual.
Un solo dato
Los reportes cuadran porque nadie recalcula.
El monitoreo en vivo, los KPIs con semáforo y la exportación a nómina leen el mismo marcaje canónico. No hay una segunda tabla que se desincronice ni una hoja paralela que gane la discusión.
Un feed, tres canales
App, kiosco y portal escriben en el mismo registro, y el monitor lo enseña en vivo: quién ya está, en qué sitio y por qué canal entró.
La incidencia se deriva sola
El retardo aparece porque el marcaje cruzó la tolerancia del turno, no porque alguien lo capturó. La misma fila alimenta el KPI y la prenómina.
Lo dudoso queda a la vista, no en un limbo
El marcaje bajo umbral de identidad, o fuera del perímetro cuando la política lo permite, se registra y espera la decisión de un supervisor, en el mapa y en el feed. La regla la puso tu empresa.
Monitoreo en tiempo real
Quién ya está en cada sitio y qué marcajes esperan validación, en vivo, para toda la operación o por sucursal.
KPIs con semáforo y avisos
Puntualidad, ausentismo y cobertura por sitio con umbrales configurables. Cuando un indicador cruza su umbral, el aviso sale solo.
Prenómina que cuadra
La exportación de incidencias reproduce el registro, no lo interpreta: el mismo periodo produce siempre el mismo archivo.
Confianza
Hechos verificables, no adjetivos.
Lo que el producto puede afirmar hoy, dicho con las palabras con las que se puede comprobar.
Evidencia sellada en el evento
Cada marcaje guarda su ubicación y su verificación de identidad en el momento de capturarse. La evidencia no se agrega después.
Biométricos con consentimiento
El dato biométrico es sensible bajo la LFPDPPP: se recaba con aviso de privacidad y consentimiento expreso antes del primer registro.
Aislamiento por organización
Cada consulta corre acotada a la organización de la sesión. Los datos de una empresa no comparten alcance con los de otra.
Bitácora sin edición
Toda corrección es un evento nuevo con autor y motivo. El registro original nunca se sobrescribe.
Acceso por roles
El colaborador consulta lo suyo: sus marcajes, su saldo de vacaciones y sus incidencias. La administración ve su alcance, no más.
Cifrado en tránsito y en reposo
Las conexiones van sobre TLS y los datos se almacenan cifrados, incluidas las plantillas biométricas.
Lo que hoy no podemos decir: no contamos todavía con certificaciones como ISO 27001 o SOC 2. Preferimos decirlo aquí a que lo descubras en un cuestionario de compras.
Ver la seguridad a fondoPrecios
Una sola edición. Se paga por quien ficha.
El producto se vende entero: geocerca, identidad, incidencias, vacaciones, incapacidades y analítica en todos los planes. La única variable es cuántos trabajadores registras y con qué ciclo pagas.
Mensual
Todo el producto, en los dos ciclos
- Tres canales de marcaje: app con geocerca, kiosco biométrico y portal de respaldo
- Verificación de identidad con prueba de vida en cada marcaje
- Incidencias derivadas y exportación de prenómina
- Vacaciones LFT por antigüedad e incapacidades IMSS
- Monitoreo en vivo, KPIs con semáforo y avisos automáticos
- Evidencia consultable ante una inspección laboral
Sin tarjeta. Sin permanencia.
Anual
2 meses gratisTodo el producto, en los dos ciclos
- Tres canales de marcaje: app con geocerca, kiosco biométrico y portal de respaldo
- Verificación de identidad con prueba de vida en cada marcaje
- Incidencias derivadas y exportación de prenómina
- Vacaciones LFT por antigüedad e incapacidades IMSS
- Monitoreo en vivo, KPIs con semáforo y avisos automáticos
- Evidencia consultable ante una inspección laboral
Sin tarjeta. Sin permanencia.
Se licencia por trabajador registrado: administradores, RR.HH. y supervisores no consumen licencia.
La prueba de 14 días no pide tarjeta y no depende del proveedor de cobro.
Preguntas
Lo que preguntan antes de contratar.
Sí: la Ley Federal del Trabajo obliga a controlar la asistencia y a conservar esos registros, y la carga de la prueba en un juicio laboral es del patrón. La reforma en curso empuja además hacia el registro electrónico de jornada. JWA produce ese registro con evidencia de ubicación e identidad desde hoy, sin esperar a la fecha límite.
El marcaje exige verificación uno a uno con prueba de vida: la identidad se confirma contra la plantilla del propio colaborador en el momento del evento. Si la confianza no alcanza el umbral, el marcaje queda para validación en lugar de rechazarse.
Sí, con las condiciones de la LFPDPPP: el dato biométrico es sensible, así que requiere aviso de privacidad y consentimiento expreso. JWA recaba ese consentimiento antes del primer registro facial y te entrega el texto del aviso para tu expediente.
Lo decide tu política, sitio por sitio: bloquear el marcaje, o aceptarlo con justificación y dejarlo para validación de un supervisor. El sistema aplica la regla que tu empresa configuró; no castiga por su cuenta.
Sí. La app y el kiosco guardan los marcajes en una cola local y los sincronizan cuando vuelve la red, conservando la hora del evento. La evidencia viaja con el marcaje.
Por trabajador registrado, al mes o al año. Los administradores, RR.HH. y supervisores no consumen licencia, y no se cobra por marcaje ni por sucursal. El importe vigente se muestra en la página de precios o se confirma al contratar.
Conoce el producto
El producto está en construcción y el importe vigente se confirma con tu propuesta. Pide la tuya aquí.
Empieza hoy. Tu primer marcaje con evidencia, esta misma semana.
Prueba completa de 14 días con tu operación real. Y si prefieres verlo antes, te lo enseñamos sobre tus casos.
14 días · sin tarjeta · configuración en una mañana